Werken zonder Armoede

28-09-2021

Vergroot de bestaanszekerheid van werkenden, zorg voor voldoende inkomen en maak regels minder ingewikkeld.

Wat betekent de diversiteitswet voor bedrijven?

28-09-2021

Op 28 september heeft de Eerste Kamer ingestemd met de wet ‘Evenwichtiger verhouding van zetels tussen mannen en vrouwen in bestuur en raad van commissarissen’, die naar verwachting per 1 januari 2022 in werking zal treden.

Wet voor meer diversiteit in de top bekrachtigd door Eerste Kamer

28-09-2021

De wet ‘Evenwichtiger verhouding van zetels tussen mannen en vrouwen in het bestuur en de raden van commissarissen van grote naamloze en besloten vennootschappen’ is op 28 september door de Eerste Kamer aangenomen.

Stand van zaken haalbaarheidstoetsen arseen, 1,2 dichloorethaan en 1,3 butadieen

17-09-2021

Op 9 september jongstleden vergaderde de SER Subcommissie Grenswaarden Stoffen op de Werkplek (SER-GSW). Daarin is voor de haalbaarheidstoetsen van drie stoffen het volgende besloten:

Publicatie ‘Or en jongeren zetten in op diversiteit’

10-09-2021

Nieuwe SER publicatie Jongerennetwerk medezeggenschap helpt or’s en jongeren bij het vormgeven van diversiteitsbeleid.

Zij-instromers in de zorg: zo begeleidt House of Skills hen

07-09-2021

De zorgsector staat te springen om mensen, terwijl werkenden uit andere sectoren of werkzoekenden interesse hebben voor de zorg. Dat klinkt als: een en een is twee, maar in de praktijk is de overstap vaak lastig. House of Skills pakt in de regio Amsterdam de handschoen op, vertelt projectleider Helena Schuengel.

Handreiking arbomaatregelen fysieke belasting

06-09-2021

In de handreiking ‘Arbomaatregelen fysieke belasting’ staan concrete aanknopingspunten voor maatregelen en oplossingen om fysieke belasting te voorkomen en te kunnen voldoen aan de Arbowet- en regelgeving. Het is praktisch van opzet, met onder andere een stappenplan voor het maken van een arbocatalogus. Zo kunnen werkgevers, werknemers en arbodeskundigen direct aan de slag.

Doe mee met Diversity Day!

31-08-2021

Op dinsdag 5 oktober vieren we Diversity Day. Bedrijven organiseren op die dag activiteiten om aandacht te vragen voor de kracht van diversiteit. Zo zetten we samen een stap in de goede richting: een maatschappij waarin we ieders unieke talenten waarderen en benutten.

Oproep benoemingsrecht Sociaal-Economische Raad

13-08-2021

De SER heeft in de Staatscourant een oproep geplaatst aan organisaties om zich uiterlijk 17 september 2021 te melden als ze menen recht te hebben op het benoemen van leden van de raad.

25 jaar Pride

05-08-2021

Zaterdag 31 juli startte in onze hoofdstad de jaarlijkse Pride. In 1996 organiseerde Amsterdam haar allereerste Pride. Deze 25ste editie moet het helaas doen zonder botenparade maar wél met een Pride Walk en kleinschalige activiteiten verspreid door de stad.