Nieuwsoverzicht

Als alle mensen met een kleine deeltijdbaan in zorg of onderwijs een paar uur meer gaan werken, scheelt dat enorm voor de personeelskrapte in die sectoren. Bovendien worden de medewerkers er financieel zelfredzamer van. De snelgroeiende stichting Het Potentieel Pakken begeleidt organisaties hierbij.

Vanaf 1 juni 2022, 9:00 opent weer een nieuw tijdvak voor de SLIM-regeling voor samenwerkingsverbanden en grootbedrijven in de landbouw, horeca en recreatiesector. SLIM staat voor ‘subsidieregeling leren en ontwikkelen in het mkb.’ Als samenwerkingsverband kan je een aanvraag indienen tot en met 29 juli 2022, 17:00.

Een actief, langjarig arbeidsmarktbeleid van overheid en sociale partners is nodig om de krapte op de arbeidsmarkt in maatschappelijke sectoren als zorg, onderwijs, veiligheid, rechtspraak en kinderopvang te verminderen. Hoewel realisme past over teveel ‘maakbaarheid’, ziet de SER goede mogelijkheden voor de korte termijn om de krapte te verminderen.

Het omarmen van inclusie is een mooie gedachte, maar hebben organisaties voldoende op het netvlies wat inclusief leiderschap inhoudt? Twee topvrouwen geven hun visie op inclusief leiderschap: hoogleraar Semiha Denktaş en Bianca de Jong-Muhren, CFO van Mazars Nederland. “Wat we onder inclusief leiderschap verstaan, verandert steeds opnieuw.”

Jongeren maken zich zorgen over hun toekomst. Veertien adviesraden van de regering en het parlement werkten samen aan een inspiratiebundel van artikelen, waarin zij de samenleving en politiek oproepen om te zorgen dat de huidige én toekomstige jonge generaties een hoopvolle toekomst tegemoet kunnen gaan.

De genomineerden voor de SER Scriptieprijs 2022 zijn bekend. Dit jaar heeft de SER uit de ruim 60 inzendingen voor deze prijs ook twee eervolle vermeldingen toegekend.

Op 16 mei 2022 is het Besluit rapportage man-vrouwverhouding in het bestuursverslag van grote naamloze en besloten vennootschappen gepubliceerd in het Staatsblad. Dit betekent dat de Algemene Maatregel van Bestuur (AMvB) per 1 juli aanstaande in werking zal treden.

20 Mei is de geboortedag van de Nederlandse sociologe en politica Hilda Verwey-Jonker. Ze werd in 1957 als eerste vrouw benoemd tot kroonlid van de SER. Juul Muller, senior communicatieadviseur bij de SER, schrijft deze column als eerbetoon aan Verwey-Jonker.

Het Researchcentrum voor Onderwijs en Arbeidsmarkt (ROA) van de Universiteit Maastricht heeft een nieuwe studie uitgebracht over leven lang ontwikkelen in Nederland.

Er is geen excuus voor een gebrek aan diversiteit in organisaties. Dat vindt toezichthouder/coach Inge Brakman. Ze was twee jaar voorzitter van de Alliantie Medezeggenschap en Governance, een initiatief van de SER en governance-expert NR. “Ik word steeds radicaler als het om diversiteit gaat.”