Werkgevers - Veelgestelde vragen
Welke informatie ontvangt de werkgever na de uitslag van de aanstellingskeuring?
De kandidaat krijgt zelf als eerste de uitslag van de keuring. Pas na zijn of haar uitdrukkelijke toestemming mag de bedrijfsarts de uitslag doorgeven aan de werkgever.
De bedrijfsarts meldt alleen of de kandidaat geschikt of ongeschikt is, of geschikt is onder bepaalde voorwaarden. De bedrijfsarts mag geen verdere informatie over de medische situatie verstrekken. De kandidaat hoeft zelf over de uitslag ook geen mededelingen te doen.
Wie voert de aanstellingskeuring uit?
Een aanstellingskeuring mag alleen door een bedrijfsarts worden uitgevoerd.
Een bedrijfsarts is een arts die als basisarts in het BIG-register staat ingeschreven. Daarna moet de arts een speciale extra opleiding hebben gevolgd en als bedrijfsarts ingeschreven staan in het specialistenregister
Mag een keuring worden gebruikt om toekomstige gezondheidsrisico’s in te schatten?
Nee, een aanstellingskeuring mag niet worden uitgevoerd om de kans op ziekteverzuim of arbeidsongeschiktheid in de toekomst in te schatten.
Vallen uitzendkrachten onder de Wet op de medische keuringen?
Ja, uitzendkrachten vallen onder de Wet op de medische keuringen (Wmk).
Want: Uitzendkrachten gaan een uitzendovereenkomst (= arbeidsovereenkomst) aan met het uitzendbureau zodat het bureau hen kan uitzenden naar een opdrachtgever die de uitzendkracht wil inlenen (inlener).
Indien de inlener de uitzendkracht een medische keuring wil laten ondergaan, dan wordt deze keuring met het oog op het inlenen verricht - en dus in verband met het aangaan van de arbeidsverhouding.
Is een aanstellingskeuring tijdens een bestaand dienstverband toegestaan?
Niet: als de keuring wordt verricht voor de functie waarin de werknemer al werkzaam is. Dit geldt ook bij contractverlenging.
Wel: als er sprake is van een functiewijziging bij dezelfde werkgever. De nieuwe functie of de nieuwe taken moeten dan andere bijzondere eisen stellen aan de medische geschiktheid. De keuring moet dan voldoen aan de voorwaarden van de Wet op de medische keuringen (Wmk).