Vacature: Beleidsmedewerker
Wil jij met jouw werk bijdragen aan beleid dat verschil maakt voor mens, economie en samenleving? En wil je werkervaring opdoen bij een organisatie waar overleg en samenwerking centraal staan? Bekijk dan de vacature voor beleidsmedewerker bij de SER!
Over de functie
Als beleidsmedewerker bij de SER ben je breed in de organisatie inzetbaar om bij te dragen aan verschillende SER-activiteiten. Er zijn twee vacatures: een vacature bij het programma Werk & Inkomen en een vacature bij het programma Globalisering & Verdienvermogen. Als beleidsmedewerker draag je bij aan de advieswerkzaamheden van de SER. Ben je de eerste stappen op de arbeidsmarkt aan het zetten? Dan is deze functie geschikt voor jou!
Over het programma Werk & Inkomen (W&I)
In het programma werken beleidsmedewerkers aan actuele sociaaleconomische vraagstukken op het gebied van sociale zekerheid, mantelzorg, armoedebestrijding, arbeidsmarktinfrastructuur, diversiteit en inclusie. Het secretariaat van het SER Jongerenplatform is ook ondergebracht bij dit programma.
Over het programma Globalisering & Verdienvermogen (GVV)
Het programma opereert op het snijvlak van economie, ondernemerschap en internationale betrekkingen. Collega’s werken onder andere aan Europees sociaaleconomisch beleid, internationaal maatschappelijk verantwoord ondernemen, AI/digitalisering, toekomstig verdienvermogen en strategische autonomie.
Wat ga je doen?
- Je werkt mee aan de adviestrajecten van de SER: samen met collega-beleidsmedewerkers faciliteer je de totstandkoming van een SER-advies (plan van aanpak, analyse van belangen, schrijven van notities voor vergaderingen, schrijven van (onderdelen van) het advies). Bijvoorbeeld over de energietransitie, vereenvoudigen belastingstelsel, strategische autonomie, toekomstperspectief landbouw in de Nederlandse economie, sociale zekerheid en arbeidsongeschiktheid, verbeteren sociale infrastructuur etc.; zie onze werkagenda.
- Je helpt mee bij de landing van uitgebrachte SER-adviezen. Bijvoorbeeld door het organiseren van een werkbezoek.
- Je volgt de ontwikkelingen op het brede werkgebied van de SER en jouw dossiers in het bijzonder en onderhoudt ook een netwerk op deze gebieden.
- Je schrijft notities, brieven, speeches, stukken voor publicaties en teksten voor presentaties voor verschillende SER-activiteiten en SER-uitingen.
- Je bent actief betrokken bij het organiseren van bijeenkomsten, zoals rondetafelgesprekken met stakeholders.
- Je zet je in voor SER-brede werkzaamheden, bijvoorbeeld door een rol te spelen in het organiseren van trainingen of na te denken over hoe de SER meer impact kan bereiken.
Wat kan je?
- Je bent in staat om vraagstukken breed te bekijken vanuit economisch, sociaal en/of ecologisch perspectief. Voor het programma GVV helpt het als je beschikt over kennis op bijvoorbeeld internationale economie, digitalisering, Europa, energietransitie of ondernemerschap. Specifiek zijn we geïnteresseerd in kandidaten met kennis van de sociaaleconomische impact van digitalisering. Voor het programma W&I is het een pre als je beschikt over kennis van de arbeidsmarktinfrastructuur, armoedebeleid, participatiewet en/of sociale zekerheid.
- Je bent bekend met of hebt affiniteit met het politiek bestuurlijke krachtenveld bij ministeries of decentrale overheden.
- Je beschikt over een sterk analytisch vermogen waardoor je snel verbanden ziet en prioriteiten kan stellen.
- Je hebt (werk)ervaring in het schrijven van beleidsplannen, rapporten of publicaties of kan ons overtuigen dat je dit snel oppikt.
- Je bent in staat om adviezen en andere producten van de SER op een aansprekende wijze communiceren.
- Je durft op mensen af te stappen en kan een netwerk gaan opbouwen en onderhouden.
- Je begrijpt dat het niet alleen om inhoud draait, en kan expertise gaan opbouwen in onderhandelingstrajecten met meerdere stakeholders.
Wat bieden wij?
Het betreft een functie voor 32-38 uur per week voor een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband. Startdatum is 1 januari 2026. Het salaris bedraagt minimaal € 4.109,- en maximaal € 5.290, - bruto per maand bij een voltijds dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van je aantal jaren relevante werkervaring, kennis en kunde. Bekijk de overige arbeidsvoorwaarden.
Over de SER
De Sociaal-Economische Raad (SER) adviseert kabinet en parlement over de hoofdlijnen van het te voeren sociaaleconomisch beleid. Ook faciliteert de SER akkoorden en convenanten en voert de SER bestuurlijke taken uit. In de Raad werken onafhankelijke kroonleden, werkgevers en werknemers samen. Bij de werkorganisatie van de SER werken ca. 160 medewerkers.
De medewerkers van de SER werken in een omgeving met een bijzondere dynamiek. Dicht bij de politiek, samen met allerlei partijen uit het maatschappelijk middenveld met vaak uiteenlopende belangen. Beleidsmedewerkers werken hier in projectteams aan actuele sociaaleconomische vraagstukken. Binnen de organisatie heerst een informele sfeer en is er veel persoonlijk contact.
Wij geloven dat diversiteit binnen onze organisatie bijdraagt aan de kwaliteit en het draagvlak van ons werk. We streven ernaar een organisatie te zijn waar iedereen zichzelf kan zijn en de ruimte krijgt om zich te ontwikkelen. We staan open voor collega’s met een arbeidsbeperking. Afhankelijk van de beperking zijn aanpassingen in de functie mogelijk.
Sollicitatieprocedure
Let op! Wij vragen géén cv en sollicitatiebrief. We vragen je jouw motivatie en kennis en ervaring te omschrijven aan de hand van drie vragen in het sollicitatieformulier. Uiterlijk een week na de sluitingsdatum van de vacature reageren we telefonisch of per mail op je sollicitatie. Op maandag 10 november en donderdag 13 november vinden de eerste sollicitatiegesprekken plaats in de ochtend. Op maandag 17 november en dinsdag 18 november vinden de tweede sollicitatiegesprekken plaats in de middag. Voorafgaand aan het tweede sollicitatiegesprek maak je een schrijfopdracht. We streven ernaar de sollicitatieprocedure eind november af te ronden.
Om te zorgen dat alle kandidaten op dezelfde manier beoordeeld worden, werken wij met scoreformulieren. Hiermee scoren we bij de sollicitatie en gesprekken en schrijfopdracht op de gevraagde functie-eisen. Tijdens de gesprekken stellen we alle kandidaten dezelfde vragen, zodat we zicht krijgen op de mate waarin de kandidaten aan de functie-eisen voldoen.
Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Midja Hooplot, programmaleider W&I via 070 3499 639 en Berend Schrijver via 070 3499 724, programmaleider GVV. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Roos van Rijn, adviseur Mens & Organisatie, via 070 3499 740.
Word jij onze nieuwe collega? Solliciteer dan zo snel mogelijk, maar uiterlijk 2 november 2025 via onderstaand sollicitatieformulier!
