‘Mama is minister-president’

18-02-2021

Op 11 februari bracht Rose Stories het kinderboek van Ody Neisingh en Marieke Visser uit: ‘Mama is minister-president’. Zij schreven dit boek om meisjes en jongens te laten zien dat je echt alles kunt worden wat je wilt.

Commissarissen zetten zich juist nú extra in voor hun organisatie

18-02-2021

In de nieuwsbrief van december jl hebben wij een oproep gedaan om mee te werken aan enquête van PMP supervisor naar de rolverandering van commissarissen door de crisis. Hartelijk dank voor jullie reacties en medewerking. Inmiddels zijn de resultaten van dit onderzoek gepubliceerd. In het onderzoek is tevens gevraagd naar de gendersamenstelling in de raden. Hieruit kwam naar voren dat er gemiddeld 37% vrouwen in 105 raden van commissarissen zitten! Een mooi perspectief voor de toekomst.

Meerderheid Topvrouwen zet zich in voor genderdiversiteit op de werkvloer

18-02-2021

Topvrouwen zetten zich in voor het creëren van inclusie op de werkvloer, zodat vrouwelijke collega’s zich geaccepteerd voelen en de kans krijgen de top te bereiken. Dat blijkt uit een enquête onder 259 vrouwen uit de database van SER Topvrouwen, uitgevoerd door prof. dr. Marieke van den Brink, die zich aan de Radboud Universiteit bezighoudt met gender & diversity studies.

‘Samen voor een diverse boardroom’

18-02-2021

Ze kenden en waardeerden elkaar al. Maar toen ze elkaar tijdens een speeddate van Topvrouwen.nl opnieuw tegenkwamen, sprong er een vonkje over tussen de partners van executive searchbureaus Van der Laan & Co en Partners at Work. De bureaus hebben vanaf 1 februari 2021 hun krachten gebundeld en gaan nu samen verder onder de naam Partners at Work. Nicole Boevé en Josephine van der Vossen: “Voor beide bureaus was diversiteit altijd al de rode draad, dus samenwerken voelt heel natuurlijk.”

Trots!

12-02-2021

FD Persoonlijk presenteert de 50 talenten van 2021, ze zijn vernieuwers, jong, maximaal 35 jaar, en zetten de toon in Nederland en daarbuiten. Christine Changoer, een van onze topvrouwen is opgenomen in deze lijst!

Topvrouw Leonie van Mierlo - Gelijkspel wint!

11-02-2021

Vandaag werd in de Tweede Kamer besloten tot het vrouweningroeiquotum dat moet leiden tot 33% vrouwelijke commissarissen bij beursgenoteerde bedrijven. Bij SER Topvrouwen aangesloten Leonie van Mierlo is er blij mee: ‘Het is een paardenmiddel, maar elke maatregel die gaat bijdragen aan meer genderdiversiteit moeten we omarmen.

Breaking news

11-02-2021

Tweede Kamer stemt in met wetsvoorstel diversiteit in de top van het bedrijfsleven

OPINIE - Marguerite Soeteman-Reijnen, voorzitter SER Topvrouwen

10-02-2021


Realiseren we de balans zelf, of zonder wet ook geen voortgang, in raden van bestuur?

Topvrouw & Psycholoog des Vaderlands, Toekie van Apeldoorn

04-02-2021

'Coronacrisis geeft mensen bijzondere kans om sterker te worden'

'Wet voor meer vrouwen in de bedrijfstop had beperkt effect'

29-01-2021


In de nieuwste Bedrijvenmonitor Topvrouwen 2020 zijn de conclusies niet mals. De huidige wetgeving om meer vrouwen in de top van bedrijven te krijgen, was niet effectief genoeg. Te weinig bedrijven voelen de noodzaak om meer vrouwen tot de boardrooms toe te laten. Een quotum is volgens de Bedrijvenmonitor Topvrouwen de enige oplossing.